1. Электронная библиотека УрГПУ
  2. 2. Научные журналы УрГПУ
  3. Педагогическое образование в России
Please use this identifier to cite or link to this item: http://elar.uspu.ru/handle/uspu/4306
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorБойко, И. М.ru
dc.date.accessioned2016-11-17T18:26:05Z-
dc.date.available2016-11-17T18:26:05Z-
dc.date.issued2016-
dc.identifier.citationБойко И. М. Психологические факторы профессионального развития женщины / Бойко Инна Михайловна // Педагогическое образование в России. — 2016. — № 1. — С. 149-154.ru
dc.identifier.issn2079-8717-
dc.identifier.urihttp://elar.uspu.ru/handle/uspu/4306-
dc.description.abstractРассматриваются психологические факторы, влияющие на профессиональное развитие женщины, с целью осмысления проблемы реализации ее способностей и возможностей. Рассмотрены материалы отечественных и зарубежных исследований в области психологии труда, эргономики за последние двадцать лет.ru
dc.format.mimetypeapplication/pdfen
dc.language.isoruen
dc.publisherУральский государственный педагогический университетru
dc.relation.ispartofПедагогическое образование в России. 2016. № 1ru
dc.subjectПСИХОЛОГИЯru
dc.subjectПСИХОЛОГИЯ ТРУДАru
dc.subjectПСИХОЛОГИЯ ЛИЧНОСТИru
dc.subjectГЕНДЕРНАЯ ИДЕНТИЧНОСТЬru
dc.subjectЛИЧНОСТЬ ПРОФЕССИОНАЛАru
dc.subjectПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ УСПЕШНОСТЬru
dc.subjectПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ РАЗВИТИЕ ЖЕНЩИНЫru
dc.subjectСАМОРЕАЛИЗАЦИЯru
dc.subjectФАКТОРЫ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО РАЗВИТИЯru
dc.titleПсихологические факторы профессионального развития женщиныru
dc.typeArticleen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/articleen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionen
local.localtypeСтатьяru
local.identifier.bibrecpovr16_no1_ss149_ad1-
dc.identifier.doi10.26170/po16-01-26-
local.description.firstpage149-
local.description.lastpage154-
Appears in Collections:Педагогическое образование в России

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
povr-2016-01-26.pdf583,6 kBAdobe PDFView/Open
Show simple item record




Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.