Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://elar.uspu.ru/handle/uspu/3151
Полная запись метаданных
Поле DCЗначениеЯзык
dc.contributor.advisorРадыгина, Е. Г.ru
dc.contributor.authorБеляева, К. В.ru
dc.date.accessioned2016-07-24T18:01:47Z-
dc.date.available2016-07-24T18:01:47Z-
dc.date.issued2016-
dc.identifier.urihttp://elar.uspu.ru/handle/uspu/3151-
dc.description.abstractВ работе рассмотреты теоретические основы мотивации сотрудников. В практической части представлена программа мотивации сотрудников мини-отеля "Лимп", которая включает в себя анализ мотивации сотрудников и содержание программы.ru
dc.format.mimetypeapplication/pdfen
dc.language.isoruen
dc.relation.ispartofКафедра туризма и гостеприимстваru
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen
dc.subjectПЕРСОНАЛru
dc.subjectМИНИ-ОТЕЛЬru
dc.subjectМОТИВАЦИЯru
dc.titleПроектирование мотивации сотрудников мини-отеляru
dc.typeThesisen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionen
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisen
local.departmentФакультет туризма и гостиничного сервисаru
local.subdepartmentКафедра туризма и гостеприимстваru
local.typeБакалаврская работаru
Располагается в коллекциях:Выпускные квалификационные работы

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
17Belaeva2.pdfТекст361,46 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
17Belaeva1.jpgТитульный лист138,85 kBJPEGЭскиз
Просмотреть/Открыть
Показать базовое описание ресурса Статистика




Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.
Размещение материалов в ЭБ УрГПУ осуществляется в соответствии с законодательством о защите интеллектуальной собственности, Гражданским кодексом РФ часть IV. В случае наличия у автора договорных обязательств перед третьими лицами, ответственность за объем авторских прав, предоставляемых третьим лицам, несет автор.