Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://elar.uspu.ru/handle/uspu/4535
Название: Разработка программы адаптации персонала на АО «НПК «Уралвагонзавод» на примере цеха № 120»
Авторы: Шушарин, И. Ю.
Научный руководитель: Девятовская, И. В.
Дата публикации: 2016
Аннотация: Выпускная квалификационная работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка использованной литературы, приложений. Во введении обосновывается актуальность, востребованность, обоснование проблемы, изучение зарубежными и российскими авторами программы адаптации персонала в организациях. Раскрыта цель, задачи, объект, предмет и методы при написании выпускной квалификационной работы. В первой главе «Адаптации персонала в цехе № 120 АО НПК «Уралвагонзавод» г. Н-Тагил раскрыта характеристика деятельности цеха № 120 предприятия, представлен анализ управления персоналом и дан анализ адаптации персонала в цехе № 120. Во второй главе «Разработка программы адаптации персонала в цехе № 120 АО НПК «Уралвагонзавод» Н-Тагил» предложен план разработки программы адаптации персонала в цехе № 120 АО НПК «Уралвагонзавод», представлено нормативно-правовое обеспечение мероприятий по разработке программы адаптации персонала в цехе № 120 АО НПК «Уралвагонзавод» и дано прогнозирование социально-экономической эффективности мероприятий по разработке программы адаптации персонала в цехе № 120.В заключении сделаны выводы по задачам исследования.
Ключевые слова: АДАПТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА
РАЗРАБОТКА МЕТОДОВ АДАПТАЦИИ
ПРОГРАММА
URI: http://elar.uspu.ru/handle/uspu/4535
Институт: Институт менеджмента и права
Кафедра: Кафедра акмеологии и психологии управления
Располагается в коллекциях:Выпускные квалификационные работы

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
04Shusharin2.pdfТекст1,12 MBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
04Shusharin1.jpgТитульный лист409,83 kBJPEGПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.