Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://elar.uspu.ru/handle/uspu/4582
Название: Управление кадровым резервом АО НПК «Уралвагонзавод»
Авторы: Заворохина, И. Г.
Научный руководитель: Девятовская, И. В.
Дата публикации: 2016
Аннотация: В последние годы на рынке труда наметились тревожные для руководителей организаций и кадровых служб тенденции, которые в недалеком будущем могут привести к крайне негативным последствиям для компаний, не готовых встретить изменения современного рынка труда. Речь идет об изменениях качественного состава претендентов на вакансии управленческого персонала всех уровней, то есть для подбора высококвалифицированных управленцев приходится все чаще применять технологии подбора персонала. В настоящее время этот метод пока, в основном, используется для подбора топ-менеджеров. Но если в организации не создать определенную систему работы с персоналом, то в ближайшем будущем таким способом придется подыскивать и рабочих. Речь идет о создании на предприятии кадрового резерва и системы работы с ним.
Ключевые слова: УПРАВЛЕНИЕ
КАДРОВЫЙ РЕЗЕРВ
ПЕРСОНАЛ ОРГАНИЗАЦИИ
URI: http://elar.uspu.ru/handle/uspu/4582
Институт: Институт менеджмента и права
Кафедра: Кафедра акмеологии и психологии управления
Располагается в коллекциях:Выпускные квалификационные работы

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
04Zavorohina2.pdfТекст838,22 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
04Zavorohina1.jpgТитульный лист845,31 kBJPEGПросмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.