Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://elar.uspu.ru/handle/uspu/6849
Название: Управленческое консультирование по развитию корпоративной культуры ДОУ в условиях сетевого взаимодействия
Авторы: Коваленко, Ю. Я.
Научный руководитель: Симонова, И. А.
Дата публикации: 2017
Аннотация: Цель исследования - создание алгоритма процесса консультирования и методических рекомендаций по развитию корпоративной культуры ДОУ в условиях сетевого взаимодействия. Объект исследования - корпоративная культура ДОУ. Предмет исследования - алгоритм процесса консультирования и методические рекомендации по развитию корпоративной культуры в ДОУ в условиях сетевого взаимодействия. Структура работы - работа состоит из введения, двух глав, заключения, списка литературы из 85 источников, 4 приложений. Текст работы проиллюстрирован 7 рисунками, 6 таблицами.
Ключевые слова: СЕТЬ
СЕТЕВОЕ ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ В ОБРАЗОВАНИИ
КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА
ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
КОРПОРАТИВНАЯ КУЛЬТУРА ДОШКОЛЬНОЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ
УПРАВЛЕНЧЕСКОЕ КОНСУЛЬТИРОВАНИЕ
URI: http://elar.uspu.ru/handle/uspu/6849
Условия доступа: info:eu-repo/semantics/openAccess
Источники: Кафедра философии и акмеологии
Институт: Институт менеджмента и права
Кафедра: Кафедра философии и акмеологии
Располагается в коллекциях:Выпускные квалификационные работы

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
04Kovalenko.jpg1,03 MBJPEGЭскиз
Просмотреть/Открыть
04Kovalenko.pdf1,73 MBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
Показать полное описание ресурса Статистика




Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.
Размещение материалов в ЭБ УрГПУ осуществляется в соответствии с законодательством о защите интеллектуальной собственности, Гражданским кодексом РФ часть IV. В случае наличия у автора договорных обязательств перед третьими лицами, ответственность за объем авторских прав, предоставляемых третьим лицам, несет автор.