Пожалуйста, используйте этот идентификатор, чтобы цитировать или ссылаться на этот ресурс: http://elar.uspu.ru/handle/uspu/6366
Название: Управление карьерой персонала в организации на примере ООО «Фактор»
Авторы: Ромашкина, О. В.
Научный руководитель: Воробьева, М. А.
Дата публикации: 2017
Аннотация: Целью выпускной квалификационной работы является анализ управления карьерой персонала в ООО «Фактор» и разработка мероприятий по его совершенствованию. Объект исследования: управление карьерой персонала. Предмет исследования: совершенствование управления карьерой персонала в ООО «Фактор». Структура работы. Работа состоит из введения, в котором обоснована актуальность данной работы, представлен научный аппарат исследования выделены проблема и противоречие, определена цель и задачи, с помощью которых можно достичь поставленную цель, выделены объект и предмет работы.
Ключевые слова: УПРАВЛЕНИЕ
КАРЬЕРА
ПЕРСОНАЛ
URI: http://elar.uspu.ru/handle/uspu/6366
Условия доступа: info:eu-repo/semantics/openAccess
Источники: Кафедра философии и акмеологии
Институт: Институт менеджмента и права
Кафедра: Кафедра философии и акмеологии
Располагается в коллекциях:Выпускные квалификационные работы

Файлы этого ресурса:
Файл Описание РазмерФормат 
04Romashkina2.pdfТекст692,12 kBAdobe PDFПросмотреть/Открыть
04Romashkina1.jpgТитульный лист411,63 kBJPEGЭскиз
Просмотреть/Открыть


Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.